Categoria: Coding

  • Cycle Detection Challenge

    Cycle Detection Challenge

    Cycle Detection Challenge

    Scopri la Challenge e ottieni un fast track per le posizioni lavorative aperte.

    Powered by:

    Cycle Detection Challenge

    Introduzione

    Akkodis è una società di ingegneria e information techologies che sviluppa soluzioni digitali e di tech engineering, leader globale nel settore engineering e R&D per quanto concerne l’utilizzo dei dati per l’innovazione dei processi e la trasformazione digitale.

    Akkodis è alla ricerca di numerosi profili di sviluppatori junior da inserire in diversi ambiti di lavoro nella propria sede italiana, in particolare: Frontend Developer, Backend Developer, Software/Firmware Developer/Engineer, Java Developer, Sviluppatore C#/ e Sviluppatore C++.

    Premi in palio

    Fast track

    I migliori partecipanti vinceranno un fast track per dei colloqui con gli HR di Akkodis per le posizioni lavorative aperte.

    Attestato di completamento

    Tutti i partecipanti che completeranno correttamente la Challenge riceveranno un attestato da inserire sul CV e su Linkedin.

    Le opportunità lavorative

    Opportunità lavorativa #1

    Competenze richieste: Javascript, HTML, CSS, Angular, React, React Native)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #2

    Competenze richieste: Bootstrap, Java, SQL, Python, Spring, Maven, Gitlab, C#
    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #3

    Competenze richieste:
    (C++, C, C#, Embedded, Phyton)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #4

    Competenze richieste: (Java, Spring\Hibernate, MySQL, Postgres, MongoDB)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #5

    Competenze richieste:
    C#, SQL Server, MySQL, Postgres, MongoDB

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #6

    Competenze richieste: (C++, librerie Qt)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Step

    1. Registrazione

    Iscriviti e partecipa alla Challenge per candidarti alle posizioni lavorative messe in palio da Akkodis.

    2. Challenge

    Svolgi la Challenge utilizzando uno dei seguenti linguaggi di programmazione: Python, Java, Javascript, C++, C#.

    3. Job offer

    I migliori partecipanti verranno selezionati e contattati da Akkodis per la fase finale del colloquio.

    Regolamento

    Partecipando alla Challenge dichiari di accettare la Privacy Policy e i Terms of Service.

    La Challenge è aperta a persone fisiche con età superiore ai 18 anni.

    Per iscriversi alla Challenge è necessario iscriversi alla piattaforma vgen.it e, successivamente cliccare sul pulsante “SUBSCRIBE“.

    La partecipazione a questa Challenge è prevista soltanto individualmente.

    Non ci sono altri limiti di partecipazione alla Challenge, ma suggeriamo in ogni caso di leggere la tipologia di profilo ricercato dall’azienda nelle descrizione delle offerte lavorativa prima di iscriversi.

    Ogni partecipante che otterrà un punteggio complessivo alla Challenge di almeno 18 punti otterrà un attestato di completamento spendibile nel proprio CV.

    La challenge rimarrà attiva fino al 28/05/2023, ore 23.59.

    Cartella ZIP contenente il foglio di codice completo di risoluzione della Challenge e il proprio CV.

    La cartella deve essere caricata nell’apposito spazio di upload di questa pagina.

    Ogni elaborato dei partecipanti viene valutato con un punteggio che va da 0 a 30 punti. La valutazione si baserà su due criteri: pulizia e corretta del codice. 

    La valutazione della prova verrà effettuata da un comitato di valutazione apposito di Akkodis.

    Riceverai il risultato da te conseguito via email successivamente alla scadenza della deadline.

    Al termine della deadline i partecipanti riceveranno via mail il punteggio ottenuto alla Challenge e i migliori verranno successivamente contattati dall’azienda per una successiva job interview con gli HR di Akkodis.

    Challenge

    Risultati

    Posizione Solver Punteggio (0-30)
    Pietro M.

    30

    Leonardo S.

    30

    Sabri B.

    28

    Federico G.

    27

    Manuel S.

    27

    Gabriele T.

    26

    Piergiuseppe D’A.

    25

    Andrea N.

    24

    Sofia R.

    24

    Vincenzo F.

    23

    Mirko B.

    23

    Dennis M.

    22

    Elios B.

    21

    10°
    Cosimo V.

    20

    11°
    Dario M.

    18

    11°
    Luca P.

    18

    11°
    Nicolò P.

    18

    11°
    Davide S.

    18

    12°
    Michele C.

    15

    13°
    Mattia P.

    13

    13°
    Harshit R.

    13

    Hai qualche domanda?

    Entra a far parte della VGen Community per chiederci quello di cui hai bisogno. Il nostro team ti risponderà quanto prima!

  • Product Distribution Challenge

    Product Distribution Challenge

    Product Distribution Challenge

    Javascript Java Python C C++ C#

    Scopri la Challenge e ottieni un fast track per le posizioni lavorative aperte.

    Powered by:

    Product Distribution Challenge

    Introduzione

    Akkodis è una società di ingegneria e information techologies che sviluppa soluzioni digitali e di tech engineering, leader globale nel settore engineering e R&D per quanto concerne l’utilizzo dei dati per l’innovazione dei processi e la trasformazione digitale.

    Akkodis è alla ricerca di numerosi profili di sviluppatori junior da inserire in diversi ambiti di lavoro nella propria sede italiana, in particolare: Frontend Developer, Backend Developer, Software/Firmware Developer/Engineer, Java Developer, Sviluppatore C#/ e Sviluppatore C++.

    Premi in palio

    Fast track

    I migliori partecipanti vinceranno un fast track per dei colloqui con gli HR di Akkodis per le posizioni lavorative aperte.

    Attestato di completamento

    Tutti i partecipanti che completeranno correttamente la Challenge riceveranno un attestato da inserire sul CV e su Linkedin.

    Le opportunità lavorative

    Opportunità lavorativa #1

    Competenze richieste: Javascript, HTML, CSS, Angular, React, React Native)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #2

    Competenze richieste: Bootstrap, Java, SQL, Python, Spring, Maven, Gitlab, C#
    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #3

    Competenze richieste:
    (C++, C, C#, Embedded, Phyton)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #4

    Competenze richieste: (Java, Spring\Hibernate, MySQL, Postgres, MongoDB)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #5

    Competenze richieste:
    C#, SQL Server, MySQL, Postgres, MongoDB

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #6

    Competenze richieste: (C++, librerie Qt)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Step

    1. Registrazione

    Iscriviti e partecipa alla Challenge per candidarti alle posizioni lavorative messe in palio da Akkodis.

    2. Challenge

    Svolgi la Challenge utilizzando uno dei seguenti linguaggi di programmazione: Python, Java, Javascript, C++, C#.

    3. Job offer

    I migliori partecipanti verranno selezionati e contattati da Akkodis per la fase finale del colloquio.

    Regolamento

    Partecipando alla Challenge dichiari di accettare la Privacy Policy e i Terms of Service.

    La Challenge è aperta a persone fisiche con età superiore ai 18 anni.

    Per iscriversi alla Challenge è necessario iscriversi alla piattaforma vgen.it e, successivamente cliccare sul pulsante “SUBSCRIBE“.

    La partecipazione a questa Challenge è prevista soltanto individualmente.

    Non ci sono altri limiti di partecipazione alla Challenge, ma suggeriamo in ogni caso di leggere la tipologia di profilo ricercato dall’azienda nelle descrizione delle offerte lavorativa prima di iscriversi.

    Ogni partecipante che otterrà un punteggio complessivo alla Challenge di almeno 18 punti otterrà un attestato di completamento spendibile nel proprio CV.

    La challenge rimarrà attiva fino al 28/05/2023, ore 23.59.

    Cartella ZIP contenente il foglio di codice completo di risoluzione della Challenge e il proprio CV.

    La cartella deve essere caricata nell’apposito spazio di upload di questa pagina.

    Ogni elaborato dei partecipanti viene valutato con un punteggio che va da 0 a 30 punti. La valutazione si baserà su due criteri: pulizia e corretta del codice. 

    La valutazione della prova verrà effettuata da un comitato di valutazione apposito di Akkodis.

    Riceverai il risultato da te conseguito via email successivamente alla scadenza della deadline.

    Al termine della deadline i partecipanti riceveranno via mail il punteggio ottenuto alla Challenge e i migliori verranno successivamente contattati dall’azienda per una successiva job interview con gli HR di Akkodis.

    Challenge

    Risultati

    Posizione Solver Punteggio (0-30)
    Gabriele T.

    30

    Andrea S.

    30

    Francesco F.

    29

    Federico G.

    29

    Leonardo S.

    27

    Michele C.

    25

    Jonathan F.

    25

    Ivan R.

    21

    Mattia P.

    18

    Pietro M.

    18

    Luca P.

    15

    Dario M.

    11

    Luigi V.

    10

    Davide S.

    10

    Mirko B.

    10

    Hai qualche domanda?

    Entra a far parte della VGen Community per chiederci quello di cui hai bisogno. Il nostro team ti risponderà quanto prima!

  • Akkodis Coding Challenges

    Akkodis Coding Challenges

    Akkodis Coding Challenges

    Javascript Java Python Spring C C++ C#

    Scopri Akkodis e registrati alle Coding Challenges per candidarti alle posizioni aperte!

    DEADLINE: 28/05/2023

    Powered by:

    Scopri l’azienda e le posizioni aperte

    Scopri Akkodis, le posizioni aperte e tutte le specifiche tecniche delle job position.

    Scegli tra le challenge disponibili

    Scopri le Coding Challenge disponibili e partecipa ad entrambe o ad una sola di esse.

    Inizia la tua carriera in Akkodis!

    I migliori partecipanti alle challenge otterranno un fast track per un colloquio per le posizioni aperte in Akkodis.

    Gran parte delle aziende Fortune 500 si affida a noi​
    0
    38 anni di esperienza interdisciplinare
    0
    Fatturato
    annuo
    0 B
    Più di 10.000 talenti reclutati all’anno
    0 K
    Aree geografiche
    0
    Aziende partner
    0

    Akkodis è una società di ingegneria e information techologies che sviluppa soluzioni digitali e di tech engineering, leader globale nel settore engineering e R&D per quanto concerne l’utilizzo dei dati per l’innovazione dei processi e la trasformazione digitale.

    Le opportunità lavorative

    Opportunità lavorativa #1

    Competenze richieste: Javascript, HTML, CSS, Angular, React, React Native)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #2

    Competenze richieste: Bootstrap, Java, SQL, Python, Spring, Maven, Gitlab, C#
    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #3

    Competenze richieste:
    (C++, C, C#, Embedded, Phyton)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #4

    Competenze richieste: (Java, Spring\Hibernate, MySQL, Postgres, MongoDB)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #5

    Competenze richieste:
    C#, SQL Server, MySQL, Postgres, MongoDB

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Opportunità lavorativa #6

    Competenze richieste: (C++, librerie Qt)

    Anni di esperienza richiesti: 0 mesi – 6 mesi – > 6 mesi (l’azienda è aperta a valutare profili con diversi livelli di esperienza).

    Ambiti di studio richiesti:
    • Informatica
    • Ingegneria Informatica
    • Ingegneria Elettronica
    • Ingegneria Automazione
    • Ingegneria Meccatronica

    Tipologia di contratto: a tempo indeterminato

    Modalità di lavoro: ibrida o full-remote

    Premi in palio

    Fast Track

    I migliori partecipanti vinceranno un fast track per dei colloqui con gli HR di Akkodis.

    Attestato di completamento

    Tutti i partecipanti che completeranno correttamente la Challenge riceveranno un attestato da inserire sul CV e su Linkedin.

    Le challenge

    Product Distribution Challenge

    Ambito:
    Algorithms

    Linguaggi di programmazione utilizzabili:
    Python, Java, Javascript, C++, C# 

    Tempo di completamento stimato:
    3 ore

    ACCEDI ORA

    Cycle Detection Challenge

    Ambito:
    Software General

    Linguaggi di programmazione utilizzabili:
    a piacere

    Tempo di completamento stimato:
    3 ore

    ACCEDI ORA

    Accedi ora

    Puoi completare una sola o entrambe le Challenge. Deadline: 28/05/2023, ore 23.59. 

    Candidatura spontanea

    Per coloro che fossero interessati all’azienda e alle opportunità lavorative ma non fossero in grado di svolgere le challenge e/o non avessero il tempo per partecipare, Akkodis da comunque la possibilità di effettuare una candidatura spontanea tramite il form sottostante inviando il proprio CV e specificando le proprie competenze.

    L’azienda valuterà i profili e provvederà a ricontattare quelli di suo interesse.

    Si specifica che assoluta priorità verrà chiaramente data a chi svolge le challenge, per questo suggeriamo vivamente la partecipazione piuttosto che la candidatura spontanea.

    Community Partner

    Hai qualche domanda?

    Entra a far parte della VGen Community per chiederci quello di cui hai bisogno. Il nostro team ti risponderà quanto prima!

  • SB Italia Computer Vision Challenge

    SB Italia Computer Vision Challenge

    Computer Vision Challenge

    Registrati alla nuova Challenge e diventa il prossimo Web Developer di SB Italia!

    SB Italia Computer Vision Challenge

    Introduzione

    SB Italia progetta, realizza e gestisce soluzioni IT per accompagnare le aziende nei progetti di Digital Transformation. Nel 2021 oltre 34 milioni di euro di fatturato sviluppato con 250 persone appassionate che individuano, propongono e realizzano soluzioni digitali innovative per i propri clienti. 

    Partner dei principali vendor di tecnologia, ha approfondite conoscenze nelle tecnologie più innovative oltre che forti competenze e grande esperienza sui processi, grazie ai tanti progetti realizzati, in tanti settori, con aziende di ogni dimensione.

    Requisiti

    Caratteristiche del candidato

    Nice to have

    Timeline

    1. Registrazione

    Iscriviti e partecipa alla Challenge per candidarti alla posizione lavorativa di SB Italia come come Web Developer.

    2. Challenge

    Mettiti in gioco con la Challenge e scopri cosa significa lavorare come Web Dev in SB Italia.

    3. Job Offer

    I migliori partecipanti verranno selezionati e contattati da SB Italia e procederanno con la fase finale del colloquio.

    Premi

    Fast Track per colloqui​

    I best solver verranno selezionati per il programma di inserimento aziendale.

    Premio in denaro

    1.500€ in buoni Amazon

    Attestato di completamento

    Ogni candidato che otterrà una valutazione almeno sufficiente alla Challenge (18 pt.) otterrà un attestato di completamento spendibile nel CV.

    Challenge

    Regolamento

    Partecipando alla Challenge dichiari di accettare la Privacy Policy e i Terms of Service.

    La Challenge è aperta a persone fisiche con età superiore ai 18 anni.

    Per iscriversi alla Challenge è necessario iscriversi alla piattaforma vgen.it e, successivamente cliccare sul pulsante “SUBSCRIBE“.

    La partecipazione a questa Challenge è prevista soltanto individualmente ed esclusivamente in lingua italiana.

    Non ci sono altri limiti di partecipazione alla Challenge, ma suggeriamo in ogni caso di leggere la tipologia di profilo ricercato dall’azienda nella descrizione dell’offerta lavorativa prima di iscriversi.

    Ogni partecipante che otterrà un punteggio complessivo alla Challenge di almeno 18 punti otterrà un attestato di completamento spendibile nel proprio CV.

    Si informano i partecipanti che la presente challenge non costituisce una operazione a premio in virtù di quanto previsto dall’art. 6, comma 1, lett. a) del D.P.R. n. 430/2001), conformemente a quanto indicato nei terms of services.

    La challenge rimarrà attiva fino al 11/08/2023, ore 23.59.

    Materiale di lavoro

    Per scaricare il materiale di lavoro occorre essere iscritti alla Challenge.

    Risultati Challenge

    Solver
    Presentazione del progetto
    Pulizia codice
    Commenti nel codice
    Completezza soluzione
    Recupero singole voci spesa
    Registrazione dati sul DB
    Doppia soluzione proposta
    Utilizzo AI
    TOT
    Punteggio in 30
    Gaetano B.
    5
    5
    4
    5
    1
    1
    1
    22
    27.5
    Lorenzo C.
    4
    4
    2
    5
    1
    1
    1
    1
    19
    23.75
    Francesco G.
    4
    4
    4
    5
    1
    18
    22.5
    Ibrahim P.
    4
    4
    4
    5
    1
    18
    22.5
    Luca A.
    5
    3
    4
    3
    1
    1
    17
    21.75
    Giovanni Paolo C.
    2
    3
    3
    2
    1
    11
    13.75
    Vincenzo I.
    1
    3
    1
    3
    1
    9
    11.25

    Leggenda valutazioni

    Le prime 4 voci sono state valutate su una scala da 1 a 5 pt. 
    Le ultime 4 voci sono state valutate su una scala da 0 a 1 pt. (-= richiesta non soddisfatta; 1= richiesta soddisfatta)
    Nell’ultima colonna viene riportato il punteggio finale in trentesimi.

    Hai qualche domanda?

    Entra a far parte della VGen Community per chiederci quello di cui hai bisogno. Il nostro team ti risponderà quanto prima!

  • Technologies Coding Challenge

    Technologies Coding Challenge

    logo-randstad

    Technologies Coding Challenge

    Randstad Italia, società leader a livello mondiale nel settore delle risorse umane, è alla ricerca di idee e soluzioni per sviluppare al sua nuova mobile app. Sei un dev iOS/Android? Risolvi la Coding Challenge e vinci il premio in denaro!

    CHALLENGE OVER

    COME FUNZIONA

    Scopri

    Scopri i premi messi in palio da Randstad Technologies, la Challenge e l’azienda.

    Partecipa

    Leggi attentamente il regolamento e inizia a lavorare alla tua soluzione.

    Upload

    Carica la tua soluzione alla Challenge entro la deadline stabilita e attendi i risultati.

    VINCI!

    Il primo classificato vince i premi messi in palio e la possibilità di collaborare con Randstad.

    RANDSTAD TECHNOLOGIES

    Randstad Technologies è la divisione specializzata nella formazione, ricerca e selezione di profili ICT di Randstad Italia, società leader a livello mondiale nel settore delle risorse umane. Technologies come partner altamente specializzato e dedicato esclusivamente al mondo informatico. I nostri consulenti infatti, oltre ad avere un background specializzato, affrontano  una formazione d’ingresso di livello molto tecnico e partecipano costantemente ad aggiornamenti su nuove tecnologie e nuovi trend di mercato per poter comprendere chiaramente le competenze dei nostri candidati e le richieste dei nostri clienti.

    RANDSTAD TECHNOLOGIES

    Randstad Technologies è la divisione specializzata nella formazione, ricerca e selezione di profili ICT di Randstad Italia, società leader a livello mondiale nel settore delle risorse umane. Technologies come partner altamente specializzato e dedicato esclusivamente al mondo informatico. I nostri consulenti infatti, oltre ad avere un background specializzato, affrontano  una formazione d’ingresso di livello molto tecnico e partecipano costantemente ad aggiornamenti su nuove tecnologie e nuovi trend di mercato per poter comprendere chiaramente le competenze dei nostri candidati e le richieste dei nostri clienti.

    Overview

    Risolvi 2 coding tasks di sviluppo mobile utilizzando linguaggi a tua scelta tra i seguenti:

    Tempo a disposizione: 4 settimane

    Deadline: 31 maggio

    Dopo aver cliccato su “ISCRIVITI” apparirà in fondo alla pagina uno spazio dedicato all’upload della tua soluzione alla Challenge.

    PREMI

    2.000€

    1.500€ al 1° classificato
    500 € al 2° classificato

    PROJECT PITCH

    I primi 2 classificati avranno la possibilità di presentare la loro soluzione all’ICT Director di Randstad Italia

    task 1 | OFFERTE DI LAVORO

    Sviluppo mobile front-end e back-end della pagina delle offerte di lavoro della piattaforma di recruiting di Randstad Technologies: https://www.my-technologies.randstad.it/it/offerte-lavoro

    Utilizza il database MySQL allegato alla Challenge per ottenere i dati di tutte le offerte di lavoro da inserire nella pagina mobile.

    Puoi svolgere questo task utilizzando linguaggi a scelta tra i seguenti:

    • • .NET
    • • PHP
    • • Java
    • • Swift
    • • JavaScript
    • • Python
    • • Go
    • • Dart
    •  
    • Ulteriori informazioni

      • Ti invitiamo a ragionare la tua proposta in funzione della compatibilità tra iOS e Android.
      • L’elaborazione di una soluzione cross-platform potrebbe essere valutata con un punteggio maggiore.
      • Non è richiesta la gestione del processo di candidatura alle posizioni aperte sulla pagina.
      •  

    Formato soluzione: uno o più fogli di lavoro.

    Punteggio massimo task 1: 15 pt.

    Per ottenere via mail link e dati d’accesso al database delle offerte di lavoro iscriviti alla Challenge.

    task 2 | candidatura

    Sviluppo del form di registrazione necessario a candidarsi ad una posizione aperta tra le offerte di lavoro di Randstad Technologies. L’obiettivo è replicare su mobile il processo della piattaforma web prendendo come riferimento il modulo di registrazione al link: https://www.my-technologies.randstad.it/it/registrazione.

    L’applicativo finale dovrà avere due parti distinte:

    • da un lato il front-end per l’inserimento dei dati, quindi relativo ad una pagina di registrazione;
    • dall’altro il back-end per l’elaborazione dei dati e l’inoltro a database esterni.
    •  

    Oltre ciò, ti viene richiesto di sviluppare una soluzione, utilizzando le API, che consenta all’utente di candidarsi dalla pagina del form anche collegandosi direttamente a fonti esterne (es. Linkedin).

    Prima di sviluppare il codice ti consigliamo di analizzare attentamente la piattaforma web soffermandoti sul processo di candidatura.

    Puoi svolgere questo task utilizzando linguaggi a scelta tra i seguenti:

    • • .NET
    • • PHP
    • • Java
    • • Swift
    • • JavaScript
    • • Python
    • • Go
    • • Dart
    •  

    Ulteriori informazioni

    • Ti invitiamo a ragionare la tua proposta in funzione della compatibilità tra iOS e Android.
    • L’elaborazione di una soluzione cross-platform potrebbe essere valutata con un punteggio maggiore.
    •  

    Formato della soluzione: uno o più fogli di lavoro.

    Punteggio massimo task 2: 15 pt.

     

    linee guida design

    Gli utenti partecipanti sono tenuti ad attenersi alle linee guida di Randstad per il design.

    Per accedere al link con le linee guida iscriviti alla Challenge!

    BONUS TASK

    Elaborazione di una presentazione di massimo 5 slide che riassuma e presenti il lavoro svolto. Commenta brevemente le scelte di sviluppo adottate e specifica lo stack di progetto.

    Ulteriori informazioni

    Questo task è opzionale e per tale ragione non assegna alcun punto.

    Formato della soluzione: libero

    selezione

    La selezione dei vincitori della Challenge è suddivisa in due fasi.

    Fase 1 | Valutazione dei progetti e assegnazione dei punteggi

    Al termine della deadline per la partecipazione verranno valutate, in un tempo massimo di 4 settimane, tutte le soluzioni proposte e ad esse verrà assegnato un punteggio massimo di 30 punti. Le migliori 5 proposte accederanno alla fase 2 della Challenge.

    La valutazione verrà effettuata da una giuria incaricata composta dai seguenti componenti:

    • Daniele Spatari – ICT Director @Randstad Italia
    • Luca Tarasco – E-solutions Manager @Randstad Italia
    • Lorenzo Comi – Business Development Manager @Randstad Technologies
    • Riccardo Madrigali – Co-founder & CEO @VGen
    •  

    Fase 2 | Live webinar di presentazione delle soluzioni

    Webinar, alla presenza della giuria incaricata, durante il quale i primi 5 classificati dovranno esporre oralmente il loro progetto. Terminate le esposizioni, a seguito di qualche minuto di valutazione, la giuria procederà alla nomina dei primi 2 classificati.

    Tutti i partecipanti riceveranno un attestato di partecipazione alla Challenge.

    REQUISITI E REGOLAMENTO

    Partecipando alla Challenge dichiari di accettare la Privacy Policy e i Terms of Services.

    Partecipazione

    Singola o in team. In caso di partecipazione in gruppo l’eventuale premio verrà equamente suddiviso tra i vari componenti.

    Requisiti

    La Challenge è riservata ai candidati Randstad Technologies. Per rendere effettiva la partecipazione l’utente è tenuto, al momento dell’upload della soluzione, a registrarsi al link https://www.my-technologies.randstad.it/it/registrazione inserendo tra le competenze il tag CHALLENGE.

    Deadline: 31/05/2021

    Formato della soluzione

    La soluzione alla Challenge deve essere caricata nello spazio apposito in fondo alla pagina in formato ZIP e deve contenere i file utilizzati per lo svolgimento di ognuno dei task sopracitati.

    Il titolo del file ZIP deve corrispondere a nome e cognome dell’utente partecipante, mentre, in caso di partecipazione in team, è necessario inserire l’iniziale del nome e il cognome di ognuno dei componenti (es. M_Rossi P_Bianchi L_Neri).

    Ti invitiamo, inoltre, a distinguere i file relativi ad ogni task nominandoli rispettivamente con la dicitura “Task 1”, “Task 2” e “Bonus Task”.

    COMMUNITY PARTNER

    Hai bisogno di supporto?

    Siamo a tua disposizione!

  • Blockchain Coding Challenge

    Blockchain Coding Challenge

    Blockchain Coding
    Challenge

    CHALLENGE OVER

Ottieni il report

Compila il form per richiedere gratuitamente il report “Cosa cercano i talenti STEM dalle aziende“. Il nostro team risponderà alla tua richiesta quanto prima!

vgen logo
Panoramica privacy

This website uses cookies so that we can provide you with the best user experience possible. Cookie information is stored in your browser and performs functions such as recognising you when you return to our website and helping our team to understand which sections of the website you find most interesting and useful.